Popis pracovní pozice
- Zhotovování vycházkové, sportovní, společenské, domácí, pracovní, zdravotní a jiné obuvi.
- Příjem poškozené a obnošené obuvi od zákazníků.
- Obsluha obuvnických strojů a zařízení.
- Sešívání svršků, spodků, nártů, jakož i vnitřních a vnějších částí obuvi.
- Lepení odlepujících se podešví.
- Odstraňování a vyměňování zlomených nebo poškozených podpatků.
- Vydávání upravené a opravené obuvi.
- Objednávání chybějícího obuvnického materiálu.
- Prodej doplňkového obuvnického zboží.
Pro firmy - získejte jistotu při rozhodování o mzdách
Nastavte mzdy svým zaměstnancům férově. Pomůže Vám při tom podrobný report, se kterým budete mít relevantní údaje o mzdách vždy po ruce.
Nejčastější kariérní cesta zaměstnance
Grafika znázorňuje, jak zaměstnanci ve své kariéře nejčastěji postupují. Kliknutím na název pozice se dostanete na její detail s údaji o platu.
Pozice Obuvník - Textilní, kožedělný a oděvní průmysl na trhu práce
Pracovní pozice zastává
na žebříčku výšky platů
Zastoupení žen na pozici
Průměrný věk respondenta na pozici
683. místo
Vrátný, informátor
Pomocné práce
20 800 - 29 248 Kč
672. místo
Pokojská
Cestovní ruch, gastronomie, hotelnictví
20 800 - 40 454 Kč
671. místo
Obuvník
Textilní, kožedělný a oděvní průmysl
25 453 - 37 321 Kč
670. místo
Plavčík
Cestovní ruch, gastronomie, hotelnictví
20 800 - 45 326 Kč
1. místo
Generální ředitel
Vrcholový management
68 499 - 393 580 Kč
Zdá se vám platový interval široký?
Průměrný plat ve vašem regionu zjistíte po vyplnění krátkého dotazníku
Porovnejte si plat s ostatnímiZískejte podrobné informace o mzdách ve vaší zemi
Pro
Platový report pro firmu
3 025,00 CZK*
* s DPH / 2 500,00 CZK bez DPH
Objednat analýzu- Plat na pozici podle regionu*, vzdělání, praxe, velikosti podniku
- Celkový plat a jeho složky* (variabilní složka, provize, odměny)
- Distribuce respondentů do mezd
- Rozsah platů vyjádřený 1. decilem, 1. kvartilem, mediánem, 3. kvartilem, 9. decilem a průměrnou mzdou.
- Detailní rozpis všech sledovaných nefinančních benefitů*
- Analýza finančních benefitů* * dostupné v případě použití regresního modelu
