Popis pracovní pozice
- Asistování při snižování zdravotních následků při urgentních stavech, mimořádných událostech a záchranných akcích.
- Komunikování s dispečinkem záchranného systému.
- Monitorování vitálních funkcí pacienta.
- Podávání první pomoci zraněným účastníkům nehod, přírodních katastrof apod.
- Spolupracování při vysvobozování zraněných osob při nehodách apod.
- Zajišťování léků, speciálního materiálu a léčiv.
- Zajišťování nouzové zdravotní péče, např. oživování, zastavení krvácení apod.
Pro firmy - získejte jistotu při rozhodování o mzdách
Nastavte mzdy svým zaměstnancům férově. Pomůže Vám při tom podrobný report, se kterým budete mít relevantní údaje o mzdách vždy po ruce.
Nejčastější kariérní cesta zaměstnance
Grafika znázorňuje, jak zaměstnanci ve své kariéře nejčastěji postupují. Kliknutím na název pozice se dostanete na její detail s údaji o platu.
Pozice Zdravotnický záchranář - Zdravotnictví a sociální péče na trhu práce
Pracovní pozice zastává
na žebříčku výšky platů
Zastoupení žen na pozici
Průměrný věk respondenta na pozici
683. místo
Vrátný, informátor
Pomocné práce
20 800 - 29 248 Kč
271. místo
Výzkumný lékař
Zdravotnictví a sociální péče
58 093 - 93 407 Kč
270. místo
Zdravotnický záchranář
Zdravotnictví a sociální péče
30 318 - 81 139 Kč
269. místo
Hypoteční specialista
Bankovnictví
36 859 - 74 852 Kč
1. místo
Generální ředitel
Vrcholový management
68 499 - 393 580 Kč
Zdá se vám platový interval široký?
Průměrný plat ve vašem regionu zjistíte po vyplnění krátkého dotazníku
Porovnejte si plat s ostatnímiZískejte podrobné informace o mzdách ve vaší zemi
Pro
Platový report pro firmu
3 025,00 CZK*
* s DPH / 2 500,00 CZK bez DPH
Objednat analýzu- Plat na pozici podle regionu*, vzdělání, praxe, velikosti podniku
- Celkový plat a jeho složky* (variabilní složka, provize, odměny)
- Distribuce respondentů do mezd
- Rozsah platů vyjádřený 1. decilem, 1. kvartilem, mediánem, 3. kvartilem, 9. decilem a průměrnou mzdou.
- Detailní rozpis všech sledovaných nefinančních benefitů*
- Analýza finančních benefitů* * dostupné v případě použití regresního modelu
